为进一步增强新任职干部廉洁自律意识，筑牢思想道德防线，提高拒腐防变能力，督促更好履职尽责、担当作为，1月4日下午，宜君县纪委监委对59位拟提拔任用的领导干部开展任前廉政法规考试和集体廉政谈话。

据悉，本次任前廉政法规内容为领导干部应知应会的党章党规党纪知识，主要包括党的二十大精神和《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》等法律法规制度，旨在加强党员干部的廉洁教育，进一步增强廉政意识，达到以考促廉、以考促学的目的。    

“这次廉政法规考试，不仅增强了我的纪法意识、廉政意识，也使我更加明确哪些能做，哪些不能做，今后我将更加努力提升履职尽责的本领，绷紧廉洁从政这根弦，以求真务实的态度，清正廉洁的作风，清清白白做人，踏踏实实做事。”“这次任前集体廉政谈话，既是对我们的勉励，也给我们敲了警钟，打了廉洁的‘预防针’。走上新岗位后，我一定深入学习政治理论，不断强化党章党规党纪意识，进一步提升自身的修养和履职能力，不辜负组织的信任和培养。”新任职的领导干部纷纷表示，通过任前“考廉”，让廉政法规知识入脑入心，增强了遵守党纪法规的自我约束力，绷紧了廉洁从政这根弦。

近年来，宜君县纪委监委加强对领导干部的教育管理监督，坚持将监督关口前移，注重在预防上下功夫，协助组织部门把好选人用人关，通过对新任职领导干部进行廉政考试，做深做实做细任前廉政教育，促使新任职领导干部不断强化对党风廉政建设和反腐败斗争、落实主体责任和班子成员“一岗双责”重要性的认识，始终保持头脑清醒，坚持严以用权、依法用权、秉公用权、廉洁用权，在新的岗位、新的起点上开好头、起好步，为推进清廉宜君建设提供坚强保障。